(HOT) Agribank thông báo tuyển dụng lao động năm 2015 (31/10/2015)

Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam (Agribank) tuyển dụng lao động năm 2015 cho các đơn vị trong hệ thống, làm việc tại vị trí sau:

MÃ SỐ  VỊ TRÍ                                         MÔN THI
01          Tín dụng, Marketing, Thẻ           Tín dụng
02           Kế toán                                       Kế toán
03             Thanh toán quốc tế                      Thanh toán quốc tế
04          Pháp chế                                       Luật kinh tế
05             Công nghệ thông tin                    Công nghệ thông tin

Số lượng tuyển dụng của các đơn vị, địa chỉ nộp hồ sơ (tại các chi nhánh có tuyển lao động) theo các khu vực như sau:
-    Khu vực 1: Tổ chức thi tuyển tại TP. Hà Nội.
-    Khu vực 2: Tổ chức thi tuyển tại TP. Đà Nẵng.
-    Khu vực 3: Tổ chức thi tuyển tại TP. Đà Lạt, tỉnh Lâm Đồng.
-    Khu vực 4: Tổ chức thi tuyển tại TP. Cần Thơ
    Danh sách Chi nhánh có nhu cầu tuyển dụng và các khu vực xem tại đây.

I.    ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN CỦA ỨNG VIÊN
-    Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam.
-    Đủ 18 tuổi đến 30 tuổi (tính đến 31/10/2015). Nam cao từ 1,65m trở lên, nữ cao từ 1,55 m trở lên.
-    Có lý lịch rõ ràng, được cơ quan có thẩm quyền xác nhận trong thời hạn 30 ngày tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển.
-    Có đủ sức khỏe đáp ứng được yêu cầu công việc, không bị dị tật.
-    Không trong thời gian bị kỷ luật, truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, cải tạo không giam giữ, quản chế, đang bị áp dụng biện pháp giáo dục tại địa phương hoặc đưa vào cơ sở chữa bệnh, giáo dục, bị các tổ chức khác đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động do thường xuyên không hoàn thành nhiệm vụ hoặc bị Tòa án (theo bản án, quyết định có hiệu lực pháp luật) cấm làm các công việc mà Chi nhánh có nhu cầu tuyển dụng.
-    Tốt nghiệp đại học hệ chính quy dài hạn tập trung và theo đúng các chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính ngân hàng, Kế toán, Kiểm toán, Kinh tế quốc tế, Luật, Công nghệ thông tin (kể cả những ứng viên có bằng Thạc sỹ, Tiến sỹ), không nhận hồ sơ của những ứng viên theo văn bằng hai, hệ liên thông.
-    Ngoại ngữ: Chứng chỉ tiếng Anh IELTS 3.5 điểm trở lên, Toefl - ITP 410 điểm trở lên, Toefl -CBT 110 điểm trở lên, Toefl -IBT 35 điểm trở lên, Toeic 420 điểm trở lên; đối với vị trí Thanh toán quốc tế: chứng chỉ tiếng Anh IELTS 4.5 điểm trở lên, Toefl - ITP 450 điểm trở lên, Toefl -CBT 133 điểm trở lên, Toefl -iBT 45 điểm trở lên, Toeic 450 điểm trở lên. Biết sử dụng tin học văn phòng. Chấp nhận cho ứng viên thiếu chứng chỉ tiếng Anh được tham gia dự thi, nếu trúng tuyển phải hoàn thiện chứng chỉ trong thời gian thử việc.
-    Mỗi ứng viên chỉ được nộp hồ sơ dự tuyển vào 01 vị trí tại 01 Chi nhánh, không được dự thi nhiều khu vực. Trường hợp ứng viên vi phạm quy định này Agribank sẽ tự động loại bỏ ứng viên khỏi đợt tuyển.

II.    HỒ SƠ DỰ TUYỂN GỒM:

1.    Phiếu đăng ký dự tuyển lao động có dán ảnh (download tại đây);
2.    Sơ yếu lý lịch có dán ảnh, có xác nhận của địa phương (theo Mẫu quy định);
3.    Bản sao văn bằng, bảng điểm, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí dự tuyển;
4.    Giấy khám sức khỏe của cơ quan y tế có thẩm quyền cấp theo quy định của Bộ Y tế (thời điểm gần nhất, không quá 6 tháng);
5.    Giấy tờ khác (nếu có);

III.    THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM NHẬN HỒ SƠ: 
1.    Ứng viên nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Hành chính nhân sự chi nhánh có chỉ tiêu tuyển dụng theo danh sách trên (không nộp tại chi nhánh không có chỉ tiêu tuyển dụng).
2.    Thời gian: từ ngày 29/10/2015 đến hết 31/10/2015 (Sáng từ 8h - 11h30', chiều từ 13h30' - 17h)
    Ghi chú:
-    Hồ sơ dự tuyển được đựng trong túi hồ sơ ghi rõ họ tên, số điện thoại trực tiếp liên lạc (số điện thoại không nên thay đổi trong suốt thời gian từ khi đăng ký đến khi kết thúc kỳ thi).
-    Để được nhận hồ sơ, yêu cầu các ứng viên phải có đầy đủ các điều kiện, tiêu chuẩn quy định  tại mục I và mục II thông báo này.
-    Hội đồng sơ tuyển tại Chi nhánh không nhận Hồ sơ nộp hộ, Hồ sơ nộp quá hạn.
-    Ứng viên phải đăng ký vị trí dự tuyển, mã số và nơi công tác cụ thể (VD: Agribank chi nhánh tỉnh A) theo tên các chi nhánh trong các khu vực trên.

IV.    THI TUYỂN:
-    Vòng 1: Sơ tuyển hồ sơ, chiều cao, ngoại hình và phỏng vấn do Hội đồng sơ tuyển đơn vị nhận hồ sơ thực hiện.
-        Vòng 2: Thi tuyển đối với ứng viên có kết quả "Đạt" vòng 1
+  Thi các môn nghiệp vụ theo vị trí đăng ký dự tuyển (ở phần trên), thời gian thi 120 phút.
+ Đối với vị trí Thanh toán quốc tế phải thi thêm môn tiếng Anh (Kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết); phần thi viết là 90 phút; phần nghe, nói, đọc theo hình thức phỏng vấn, thời gian 15 phút.
-    Lịch thi: trong tháng 11 năm 2015.
Hội đồng tuyển dụng Agribank sẽ thông báo danh sách ứng viên đạt vòng 1 được dự thi vòng 2, thời gian thi tuyển, thông tin kết quả trúng tuyển trên hệ thống website của Agribank tại địa chỉ: www.agribank.com.vn.
-    Nội quy thi tuyển lao động xem tại đây.
-    Giấy biên nhận hồ sơ download tại đây.

V. ĐỐI TƯỢNG ƯU TIÊN 
Đối tượng ưu tiên là: con cán bộ hiện đang công tác tại các chi nhánh, văn phòng đại diện, các đơn vị thuộc Trụ sở chính của Agribank chưa có người con nào làm việc tại Agribank (con đẻ, con dâu, con rể, con nuôi hợp pháp) được cộng 30 điểm (thang điểm 100); trường hợp có từ 02 người con trở lên tham dự kỳ thi cũng chỉ cộng điểm ưu tiên cho 01 người con.

Read More

Norwegian People's Aid tuyển Admin-HR Officer (03/11/2015)

Norwegian People's Aid (NPA) is an Oslo-based Humanitarian organization working in the fields of Mine Action and Development. NPA’s Vietnam Programme is primarily based on Mine Action and runs 03 projects in Hue and Quang Tri and some at national level. NPA Vietnam is seeking for a qualified, enthusiastic, experienced Vietnamese national candidate for the position of Admin-HR Officer. The post holder will be based in Legacies of War Coordination Center (LWCC) project office in QUANG TRI.

Responsibilities
ADMINISTRATION

• Be receptionist for Project LWCC project office; handle all incoming/outgoing telephone calls, faxes, letters, postal packages...etc.
• Be responsible for all aspects of general office coordination
• Maintain office calendar to coordinate flow of work and meetings
• Ensure proper office supplies and housekeeping service for LWCC project office
• Book and coordinate travel arrangement for LWCC staff and NPA expats, visitors (including but not limit to visas, air-tickets, accommodation and other arrangements)
• Facilitate organizing meetings, trainings and events
• Translate documents and interpret for workshops, trainings as required

HUMAN RESOURCES:

• Prepare and follow-up procedures and paperwork for recruitment, contracting and leaving staff
• Register for the changes in staff to Quang Tri DoFA and respective authorities
• Responsible for administering the personal filing system and updating personnel management system monthly, both hard copies and soft copies on Sharepoint.
• Calculate and prepare monthly payroll to staff and SHUI & PIT payments to respective authorities
• Contact social, health offices and labour authorities on providing social insurance book and health care card for employees as per law.
• Prepare paperwork to submit Social Insurance monthly in a timely manner as per mandatory requirement.
• Oversee of social and health insurance, accident-health insurance and other insurance benefits for employees monthly and upon case-by-case basis.
• Take care of yearly staff health check and Accident-Health Insurance
• Complete the final compensation, and other paperwork for leaving employees.

Required qualifications

• Bachelor of English, or Social Studies with fluent English Speaking/writing skills (equivalent to IELTS 6.0)
• At least 02 year experience with Admin-HR and interpretation, especially with an INGO is preferred.
• Sound HR, local Law and Tax knowledge.
• Possess good analytical and Interpersonal Skills.
• Good time management and organizational skills.
• Able to handle confidential information appropriately.
• Able to work under stress to meet tight deadlines and handling multiple tasks.
• Self-motivated, independent and proactive

Interested candidates are requested to submit a CV and a cover letter to NPA Vietnam via e-mail address to recruitment.vn@npaid.org. The closing date for applications is November 3rd 2015 with a start date as soon as possible. Women and disabled people are encouraged to apply. Only short-listed candidates will be notified.

Read More

VinPro tuyển dụng tại Quảng Trị (tháng 10/2015)

Tuyển dụng tất cả các vị trí làm việc tại VINPRO+ các tỉnh Miền Trung (Quảng Trị, Quảng Nam, Huế, Nha Trang...)
- Nộp Hồ sơ qua địa chỉ mail tuyendunghcm@vinpro.net
- Tiêu đề mail ghi rõ: TỈNH LÀM VIỆC - Họ tên - Vị trí ứng tuyển
Tải ‪‎Mẫu‬ tại đây https://goo.gl/3SRAH7
- ‎Lịch phỏng vấn trực tiếp tại Tỉnh: Sẽ được gửi qua mail Ứng tuyển.‬

****CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG****
1.‪ QUẢN_LÝ_CỬA_HÀNG‬, yêu cầu:
- Nam/nữ, tuổi từ 25 - 35, kỹ năng lãnh đạo giải quyết vấn đề tốt.
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Tài chính.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực bán lẻ điện máy, ICT.
- Thành thạo vị tính văn phòng. Biết các phần mềm chuyên dụng quản lý là một ưu thế.
- Kỹ năng giao tiếp, lập kế hoạch và thực hiện mục tiêu, phân TÍCH, làm việc nhóM, giải quyết vấn đề.
----
2.‪ ‎NHÂN_VIÊN_HỖ_TRỢ_KỸ_THUẬT‬, yêu cầu:
- Nam, tuổi từ 20 – 28. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành CNTT, kỹ thuật điện tử.
- Có kiến thức về sản phẩm điện máy, ICT…
- Có sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc cao.
---
3. ‪ NHÂN_VIÊN_BÁN_HÀNG‬, yêu cầu:
- Nam/nữ, tuổi từ 18 – 28, (Nam cao 1m65 trở lên. Nữ cao 1m55 trở lên).
- Tốt nghiệp THPT trở lên, vui vẻ, thân thiện, ngoại hình ưa nhìn.
- Ưu tiên có kinh nghiệm bán hàng trong lĩnh vực điện máy và ICT.
---
4. NHÂN_VIÊN_THỦ_KHO_SHOP‬, yêu cầu:
- Nam, tuổi từ 20 – 28, cao từ 1m65 trở lên.
- Tốt nghiệp Trung Cấp trở lên chuyên ngành Kế toán/ Tài chính.
- Kinh nghiệm từ 0 - 1 năm tại kho hàng.
---
5.‪ NHÂN_VIÊN_THU_NGÂN‬, yêu cầu:
- Nữ, tuổi từ 20 – 28. Tốt nghiệp Trung cấp kế toán trở lên.
- Knh nghiệm từ 0 - 1 năm ở vị trí tương đương.
- Thành thạo vi tính văn phòng. Ưu tiên biết sử dụng phần mềm kế toán.
***
- Thời gian làm việc: CA XOAY THEO NGÀY (Ca 1 từ 7h30 - 15h30, Ca 2 từ 14h - 22h) (Được nghỉ 1 ngày/tuần)
- Lương thưởng hấp dẫn, cam kết từ 5 - 7 triệu cùng nhiều phúc lợi khác theo đúng quy định của Công ty và Pháp luật
*Chi tiết công việc xem trên CareerLink.vn
---
Mọi thắc mắc vui lòng liên hệ 0901 88 75 75 (9h - 17h30).

Read More