Showing posts with label Xuất nhập khẩu/Ngoại thương. Show all posts
Showing posts with label Xuất nhập khẩu/Ngoại thương. Show all posts

(Huế) Công ty may xuất khẩu APPAREL TECH tuyển dụng (tháng 8/2014)

Công ty may xuất khẩu APPAREL TECH tuyển gấp nhiều vị trí
1. Nhân viên kế toán (5 người)
2. Chuyền trường, chuyền phó (20 người)
3. Nhân viên y tế ( 2người)
4. Bảo vệ ( 5 người)
5. Nhân Viên Hành chính nhân sự ( 5 Người)
6. Nhân viên KCS ,QC,QA
7. Nhân Viên xuất nhập khẩu ( 3 người)
8. Công nhân may (100người)
Địa điểm làm việc tại khu công nghiệp Phú Bài Huế

Các ứng viên quan tâm vui lòng gửi thông tin liên lạc và CV về email: appareltech.hr@gmail.com. Tiêu đề hồ sơ ghi : Họ tên -  vị trí ứng tuyển .
Nội dung email: Họ tên; Ngày Sinh ; Địa chỉ:; Số đt:; Bằng cấp

(Huế) Công ty Cổ phần Xi măng Đồng Lâm tuyển dụng (15/07/2014)

(Huế) Công ty Cổ phần Xi măng Đồng Lâm tuyển dụng (15/07/2014)
1. Nhân viên Kế hoạch & Điều độ: 01 người

Nhiệm vụ:
- Chủ trì lập kế hoạch cung cấp hàng hóa (vật tư phụ tùng thiết bị, nguyên nhiên liệu, phụ gia) và dịch vụ hàng năm (chi tiết đến từng tháng, quí) của công ty trên cơ sở mục tiêu của Kế hoạch kinh doanh hàng năm của công ty, định mức kinh tế kỹ thuật, số liệu hàng tồn kho và định mức hàng tồn, yêu cầu điều chỉnh bổ sung (nếu có của các Bộ phận).
-  Tổng hợp kế hoạch mua hàng do các nhân viên phụ trách mua hàng thiết lập. Theo dõi cập nhật tổng hợp kết quả thực hiện kế hoạch mua hàng.
Giám sát, cập nhật tiến độ nhập hàng và sử dụng hàng hóa dịch vụ, căn cứ kế hoạch tồn kho tối đa tối thiểu của vật tư, phụ tùng thay thế, nguyên, nhiên liệu phụ gia để điều độ nhân viên phụ trách mua hàng điều chỉnh kế hoạch nhập hàng phù hợp nhằm đảm bảo đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh, hạn chế rủi ro và tối ưu hóa chi phí.
-  Định kỳ đánh giá kết quả thực hiện kế hoạch cung cấp hàng hóa, cập nhật và đề xuất điều chỉnh phù hợp thực tế thực hiện.
-  Lập báo cáo định kỳ tháng, quý, năm chỉ tiêu tiêu hao nguyên nhiên vật liệu, vật tư, dụng cụ, phụ tùng, vỏ bao, dịch vụ và các hàng hóa mua ngoài phục vụ cho sản xuất, đối chiếu với định mức kinh tế kỹ thuật của công ty, đề xuất các điều chỉnh cần thiết.
-  Chủ trì lập kế hoạch tiết giảm chi phí hàng năm đối với công tác cung ứng hàng hóa và dịch vụ của công ty.

Yêu cầu về bằng cấp, kiến thức chuyên môn, các kỹ năng và thời gian đã từng làm công tác chuyên môn:
-  Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kinh tế/quản trị kinh doanh hoặc đại học kỹ thuật. Nếu được học chuyên ngành Logistic hoặc quản trị chuỗi cung ứng là một lợi thế khi ứng tuyển.
-  Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm công việc lập và quản lý kế hoạch cung ứng hoặc điều độ kế hoạch cung ứng hàng hóa.
-  Tiếng Anh: Có thể đọc, viết phục vụ cho công việc.
-  Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, Internet & phần mềm quản trị cơ sở dữ liệu.
-  Năng động, nhiệt tình,
-  Có khả năng khái quát tổng hợp vấn đề.
-  Chịu được áp lực cao trong công việc.

2. Nhân viên Phụ trách mua nguyên, nhiên liệu phụ gia & dịch vụ thuê ngoài: 01 người
Nhiệm vụ:
-  Tham gia xây dựng kế hoạch cung cấp nguyên nhiên liệu phụ gia và dịch vụ thuê ngoài phục vụ cho kế hoạch sản xuất kinh doanh clinker, xi măng của công ty.
-  Căn cứ vào kế hoạch cung cấp nguyên nhiên liệu phụ gia và dịch vụ thuê ngoài phục vụ cho kế hoạch sản xuất kinh doanh clinker, xi măng của công ty, lập kế hoạch mua hàng chi tiết theo chủng loại hàng hóa và thời gian cung ứng.
-  Tiến hành khảo sát tìm kiếm các nhà cung cấp tiềm năng, đánh giá năng lực nhà cung cấp phục vụ cho công tác lựa chọn nhà cung cấp.
-  Tham gia với vai trò đầu mối thực hiện quá trình đấu thầu lựa chọn nhà cung cấp nguyên nhiên liệu, phụ gia và dịch vụ cho công ty.
-  Tham gia đàm phán hợp đồng cung cấp nguyên, nhiên liệu, phụ gia với nhà cung cấp được lựa chọn.
-  Tham gia công tác nghiệm thu hàng hóa, Giám sát, cập nhật quá trình thực hiện hợp đồng giao dịch trực tiếp với nhà cung cấp để điều chỉnh tiến độ nhập hàng theo yêu cầu của nhân viên điều độ; đề xuất điều chỉnh cập nhật các qui định hợp đồng nếu cần thiết.
-  Thiết lập hệ thống thông tin kiểm soát đánh giá chất lượng nhà cung cấp. Thu thập, cập nhật thông tin thị trường cung ứng nguyên nhiên liệu phụ gia và dịch vụ, kết hợp với thông tin đánh giá chất lượng nhà cung cấp hiện hữu làm cơ sở đề xuất điều chỉnh cập nhật nguồn cung và các điều kiện cung ứng nhằm đảm bảo tối ưu hệ thống cung ứng.
-  Cập nhật thường xuyên và tổng hợp đánh giá kết quả thực hiện kế hoạch mua hàng hàng năm.
-  Tham gia cập nhật điều chỉnh định mức tiêu hao nguyên nhiên vật liệu, phụ gia cho sản xuất.

Yêu cầu về bằng cấp, kiến thức chuyên môn, các kỹ năng và thời gian đã từng làm công tác chuyên môn:
-  Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên kinh tế/quản trị kinh doanh hoặc chuyên ngành vật liệu xây dựng.
-  Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm công việc đấu thầu, hoặc quản lý mua nguyên nhiên liệu phụ gia cho công ty sản xuất vật liệu xây dựng.
-  Tiếng Anh: Có thể đọc viết phục vụ cho công việc.
-  Sử dụng thành thạo Microsoft Word, Excel, Microsoft Outlook.
-  Nhiệt tình nhưng cẩn trọng trong công việc.
-  Chịu được áp lực công việc cao.

Chế độ đãi ngộ:
-    Lương : Thỏa thuận
-    Phúc lợi khác: Theo quy định của Công ty.
-    Thời gian làm việc: 48 giờ/tuần.
-    Nơi làm việc: Thừa Thiên Huế.

Hồ sơ dự tuyển gồm: 
-    Đơn dự tuyển ghi rõ chức danh ứng tuyển và dán ảnh 3x4 (tải tại đây)
-    Sơ yếu lý lịch ghi rõ quá trình làm việc.
-    Bản sao CMND và Hộ khẩu.
-    Bản sao bằng văn bằng tốt nghiệp và các chứng chỉ đào tạo (nếu có).

Hồ sơ ứng tuyển có thể gửi trực tiếp đến Công ty hoặc qua địa chỉ email: tuyendung@donglam.com.vn

Địa chỉ nhận hồ sơ:
Công ty Cổ Phần Xi Măng Đồng Lâm
1. Bộ phận Nhân sự Hành chính - Văn phòng Công ty tại Huế
Thôn Cổ Xuân, xã Phong Xuân, huyện Phong Điền, tỉnh Thừa Thiên Huế.
Tel: 054.3751703;     Fax: 054.3751701

2. Bộ phận Nhân sự Hành chính  - Văn phòng tại Thành phố Hồ Chí Minh
Lầu 2, Cao ốc Agrex, Số 58 Võ Văn Tần, Phường 6, Quận 3, Tp.HCM.

Thời gian nhận hồ sơ đến hết ngày 15/07/2014

(Huế) Công ty TNHH MSV cần tuyển nhân viên xuất nhập khẩu (20/06/2014)

* Mô tả công việc: 
-Chịu trách nhiệm xử lý các thủ tục, chứng từ xuất nhập khẩu;
-Giao dịch và liên hệ với các nhà cung cấp và khách hàng về lịch chuyển hàng và giao nhận hàng;
-Chịu trách nhiệm cho tất cả các quy trình xuất nhập khẩu như lập hồ sơ hải quan, C/O;
-Thường xuyên báo cáo với quản lý cấp trên về diễn biến & tình trạng đón nhận các lô hàng;
-Chiu trách nhiệm quản lý đơn hàng và các chứng từ xuất nhập khẩu;
-Kiểm soát thời hạn trả thuế và làm báo cáo thuế nhập khẩu phải trả theo từng lô hàng, tổng hợp tình hình nhập khẩu theo tháng;
-Liên hệ với cơ quan nhà nước để cập nhật các chính sách thuế mới.
(Chi tiết sẽ trao đổi trong buổi Phỏng vấn)

* Yêu cầu:
-Tốt nghiệp đại học các khối ngành kinh tế: Ngoại thương, thương mại, kinh tế đối ngoại, xuất nhập khẩu hoặc tương đương;
-Sử dụng thành thạo tiếng Anh;
-Thành thạo tin học văn phòng;
-Có khả năng đàm phán, giao tiếp tốt và chịu áp lực công việc;
-Ưu tiên ứng viên biết thêm tiếng Nhật.

* Yêu cầu hồ sơ: 
- CV
- Đơn xin việc
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Giấy khám sức khỏe
- Các bằng cấp có liên quan.
Hạn nộp hồ sơ 20/06/2014
---------------------------------------------------------
Địa chỉ: Lô C2.3 & C2.4 KCN Phú Bài, Hương Thủy, Thừa Thiên Huế
Người liên hệ Mr Phục
Email tuyendung@msvhue.com
Địa chỉ Phòng Nhân sự
Điện thoại 0543955561 - 104
Di động 0905008066

(Quảng Bình, Quảng Trị) Ngân hàng đầu tư phát triển BIDV tuyển giao dịch viên (16/05/2014)

(Quảng Bình, Quảng Trị) Ngân hàng đầu tư phát triển BIDV tuyển giao dịch viên (16/05/2014)
Quảng Bình 4 chỉ tiêu, Quảng Trị 2 chỉ tiêu

I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Thực hiện các giao dịch bán sản phẩm/dịch vụ của ngân hàng cho khách hàng tại quầy giao dịch.
 - Thực hiện công tác phòng chống rửa tiền đối với các giao dịch phát sinh. phát hiện, báo cáo và xử lý kịp thời các giao dịch có dấu hiệu đáng ngờ.
 - Thực hiện marketing/bán các sản phẩm dịch vụ của ngân hàng tại quầy giao dịch. Đầu mối tập hợp các ý kiến phản hồi của khách hàng, báo cáo và có đề xuất cải tiến để đáp ứng sự hài lòng của khách hàng.
 - Đầu mối đóng góp các ý kiến để cải tiến, sửa đổi quy trình, quy định các nghiệp vụ có liên quan.
 - Hỗ trợ Lãnh đạo Phòng trong việc xây dựng chương trình, kế hoạch công tác.

II. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN TUYỂN DỤNG :
1. Điều kiện chung:
- Là công dân Việt Nam, thường trú tại Việt Nam.
- Tuổi đời không quá 35.
- Sức khoẻ tốt, không có dị tật, không mắc bệnh xã hội.
- Có phẩm chất đạo đức tốt, không có tiền án, tiền sự; không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, án treo, cải tạo không giam giữ, quản chế, đang bị biện pháp giáo dục tại địa phương, đang chữa bệnh, cai nghiện…
2. Điều kiện, tiêu chuẩn chi tiết: xem tại đây

III. ĐỊA CHỈ TRỤ SỞ CHI NHÁNH CỦA BIDV:

IV. ĐỐI TƯỢNG ĐƯỢC XEM XÉT ƯU TIÊN:
1. Sinh viên đạt kết quả học tập loại Xuất sắc, hệ chính quy, tập trung, dài hạn (không bao gồm trường hợp tốt nghiệp đại học văn bằng 2, liên thông lên Đại học) tại các trường đại học sau:
- ĐH Kinh tế quốc dân
- Học viện Ngân hàng
- Học viện Tài chính
- Đại học Ngân hàng TP HCM
- ĐH Kinh tế TP HCM
- ĐH Kinh tế - Đại học quốc gia HN
- Đại học Ngoại thương
2. Sinh viên đạt giải trong các kỳ thi cấp quốc gia, quốc tế về chuyên ngành học tập, nghiên cứu phù hợp với yêu cầu công việc tại vị trí dự tuyển.
(Các điều kiện, tiêu chuẩn tuyển dụng khác đáp ứng đầy đủ theo quy định chung).

V. HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG:  Qua 03 vòng thi:
Vòng 1: Sơ tuyển hồ sơ.
Vòng 2: Thi nghiệp vụ và Tiếng Anh
Vòng 3: Phỏng vấn trực tiếp.

VI. YÊU CẦU HỒ SƠ DỰ TUYỂN: Xem chi tiết tại đây

VII. THỜI GIAN, CÁCH THỨC NỘP HỒ SƠ:
1. Thời gian: Từ ngày 10/5/2014 - 16/5/2014.
2. Cách thức: Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến tại website http://tuyendung.bidv.com.vn.
Mọi thông tin chi tiết về đợt tuyển dụng: Số báo danh ứng viên, lịch thi, địa điểm thi, kết quả thi tuyển sẽ được đăng tải trên website tuyển dụng của BIDV tại địa chỉ http://tuyendung.bidv.com.vn và được gửi tới email của thí sinh đủ điều kiện dự thi các vòng.
Các thí sinh cần đọc kỹ các điều kiện trên khi làm thủ tục nộp hồ sơ.
Thí sinh hoàn toàn chịu trách nhiệm về tính chính xác và trung thực của hồ sơ.

Ngân hàng Sacombank tuyển dụng nhiều vị trí trên toàn quốc (15/05/2014)


1. Chuyên viên khách hàng Cá nhân/Doanh nghiệp
TRÁCH NHIỆM CHÍNH:
Thực hiện chỉ tiêu bán hàng theo các sản phẩm cụ thể
Tiếp thị và quản lý khách hàng
Chăm sóc khách hàng
Phân tích, thẩm định, đề xuất cấp tín dụng (tại P.DN, P.CN, PGD)
Chức năng khác

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
1. Các yêu cầu về bằng cấp/chứng chỉ:
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Marketing hoặc các ngành có liên quan
Anh văn: trình độ B.
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng.
2. Yêu cầu về kinh nghiệm/kiến thức:
Ưu tiên có kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực bán hàng, tiếp thị, tín dụng.
3. Các yêu cầu khác về ngoại hình, phẩm chất, tính cách/kỹ năng, khả năng:
Nam, chiều cao từ 165 cm trở lên.
Nữ, chiều cao từ 158 cm trở lên.
Dưới 30 tuổi
Năng động, hoạt bát.
Có tinh thần trách nhiệm.
Có khả năng thu thập và phân tích thông tin.
Kỹ năng chăm sóc khách hàng tốt.
Kỹ năng bán hàng tốt.
Xử lý tình huống tốt.

2. Chuyên viên Tư vấn
TRÁCH NHIỆM CHÍNH:
Thực hiện, giám sát, điều phối khu vực sảnh giao dịch.
Tư vấn, giải đáp thông tin khách hàng và bán hàng tại chỗ.
Thực hiện các thủ tục giao dịch, lưu trữ hồ sơ thông tin khách hàng.
Chăm sóc khách hàng và phát triển mối quan hệ với khách hàng.
Thực hiện công tác báo cáo các chỉ tiêu theo chức năng đảm trách.
Chức năng khác.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
1. Các yêu cầu về bằng cấp/chứng chỉ:
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Kinh tế, Kế toán, Tài chính, Ngân hàng, Marketing hoặc chuyên ngành có liên quan.
Anh văn: trình độ B
Vi tính: sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng.
2. Yêu cầu về kinh nghiệm/kiến thức:
Ưu tiên có kinh nghiệm trong tiếp thị, bán hàng.
3. Các yêu cầu khác về ngoại hình, phẩm chất, tính cách/kỹ năng, khả năng:
Nữ, chiều cao từ 158cm trở lên.
Dưới 30 tuổi
Kỹ năng bán hàng tốt.
Kỹ năng chăm sóc khách hàng tốt.
Kỹ năng giao tiếp thuyết phục.
Xử lý tình huống tốt.
Vui vẻ, hoà nhã.
Nhiệt tình, trung thực, cẩn thận.

3. Giao dịch viên
TRÁCH NHIỆM CHÍNH:
Thực hiện xử lý giao dịch tại quầy
Thực hiện các giao dịch thu chi tiền mặt, quản lý ACAP
Tiếp nhận và xử lý hồ sơ thanh toán quốc tế theo mô hình hiện hành (Công tác này thực hiện tại PGD Tiềm năng và Phòng giao dịch)
Chức năng khác

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
1. Các yêu cầu về bằng cấp/chứng chỉ:
Tốt nghiệp Trung cấp các ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Ngoại thương hoặc các chuyên ngành liên quan khác.
Vi tính: sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng, kỹ năng sử dụng bàn phím nhanh và chính xác
Anh văn: trình độ B đối với các Thành phố lớn và Thành phố du lịch.
2. Yêu cầu về kinh nghiệm/kiến thức:
Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực giao dịch với khách hàng, chăm sóc khách hàng.
3. Các yêu cầu khác về ngoại hình, phẩm chất, tính cách/kỹ năng, khả năng:
Nữ, chiều cao từ 156cm trở lên.
Dưới 30 tuổi
Vui vẻ, hoà nhã; nhiệt tình, trung thực.
Cẩn thận, nhanh nhẹn, chính xác.
Khả năng giao tiếp, chăm sóc khách hàng tốt.
Có ý thức xây dựng hình ảnh, tác phong chuyên nghiệp.

4. Nhân viên Bảo vệ
TRÁCH NHIỆM CHÍNH:
1. Tổ chức công tác bảo vệ an ninh, an toàn tài sản Ngân hàng:
Tuần tra canh gác, kiểm soát các hoạt động ra vào của CBNV, khách hàng nhằm bảo vệ an ninh, PCCC và đảm bảo tuyệt đối an toàn về người, tài sản và cơ sở vật chất trong và ngoài giờ giao dịch.
Áp tải tiền của Ngân hàng và khách hàng trên đường vận chuyển khi có yêu cầu.
Giữ gìn, bảo quản xe cộ của CBNV và khách hàng.
Thường xuyên kiểm tra các trang thiết bị thuộc hệ thống: camera quan sát, báo động, báo cháy, chữa cháy, cửa ra vào, bảng hiệu, bảng quảng cáo nhằm đảm bảo an toàn tuyệt đối trong hoạt động.
Tuân thủ quy định của Ngân hàng trong việc sử dụng, bảo quản, bảo dưỡng công cụ hỗ trợ công tác.
Quan sát, theo dõi, phát hiện kịp thời và báo cáo cấp thẩm quyền hoặc có những phản ứng cần thiết, thích hợp khi có các trường hợp khả nghi có khả năng đe doạ đến an toàn tính mạng, tài sản của CBNV Ngân hàng và khách hàng.
Góp ý phương án hành động trong những trường hợp có sự cố xảy ra nhằm hạn chế tối đa thiệt hại về người và tài sản.
Báo cáo công tác theo dõi tình hình an ninh, bảo vệ trụ sở làm việc hàng ngày chuyển cấp quản lý xem xét.
Thực hiện công tác ghi nhận sổ sách theo dõi công tác trực, các loại sổ sách quản lý công cụ hỗ trợ và các loại sổ sách khác theo quy định.
2. Chức năng khác:
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp quản lý.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
1. Các yêu cầu về bằng cấp/chứng chỉ:
Trình độ: tốt nghiệp Trung học cơ sở.
Có chứng chỉ hoặc giấy chứng nhận đào tạo nghệp vụ bảo vệ, nghiệp vụ PCCC (Ngoại trừ bộ đội xuất ngũ, công an chuyển ngành hoặc ứng viên đã có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm công tác bảo vệ chuyên nghiệp).
2. Yêu cầu về kinh nghiệm/kiến thức:
Ưu tiên bộ đội xuất ngũ, công an chuyển ngành; huấn luyện viên võ thuật, môn sinh các môn phái võ thuật có hạnh kiểm tốt.
3. Các yêu cầu khác về ngoại hình, phẩm chất, tính cách/kỹ năng, khả năng:
Nam, chiều cao từ 168cm trở lên.
Tuổi từ 22 đến 40
Có sức khoẻ tốt.
Hạnh kiểm, đạo đức tốt (có xác nhận của chính quyền địa phương).
Cẩn thận, nhiệt tình.
Nhanh nhẹn, siêng năng, trung thực.
Kỹ năng quan sát, phán đoán tình huống.
Khả năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt.

Ứng viên quan tâm vui lòng nộp hồ sơ bằng 1 trong 2 cách:

1. Email đến tuyendung@sacombank.com

Bảng thông tin ứng viên (đặt tên theo cú pháp bên dưới) có scan ảnh hoặc đính kèm file ảnh (download tại đây).
Tiêu đề ghi theo cú pháp không dấu,(VD) : HO CHI MINH _NV BAO VE _ HO VA TEN
2. Nộp trực tiếp hoặc gửi qua đường bưu điện về địa chỉ:
Phòng Nhân sự Hội sở Sacombank, Lầu 6, số 266-268 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Phường 08, Quận 3, Tp. HCM.

Lưu ý: các bạn ứng viên vui lòng ghi rõ vị trí dự tuyển và nơi làm việc mong muốn ngoài bì thư nếu nộp hồ sơ qua bưu điện.

Bộ hồ sơ đầy đủ theo quy định:
1. Bản thông tin ứng viên theo mẫu của Sacombank. (download tại đây)
2. Đơn xin việc viết tay hoặc đánh máy ghi rõ chức danh dự tuyển.
3. Giấy chứng nhận sức khỏe (trong vòng 06 tháng trở lại).
4. Bản sao các văn bằng, chứng chỉ có liên quan.
5. Sơ yếu lý lịch, chứng minh nhân dân (sao y thị thực).
6. Giấy chứng nhận quá trình làm việc trước đây (nếu có).
Đối với vị trí bảo vệ cần thêm:
7. Cam kết bảo lãnh của người thân (xác nhận của địa phương). (download tại đây)
8. Giấy xác nhận không có tiền án tiền sự (xác nhận của địa phương).
9. Giấy xác nhận không có tiền án tiền sự của người bảo lãnh (xác nhận của địa phương).