UBND TP.Đông Hà, Quảng Trị thông báo xét tuyển 52 viên chức năm 2016

Read More

Tổng Cục Thi hành án dân sự thông báo tuyển dụng toàn hệ thống (10/06/2016)

Căn cứ chỉ tiêu biên chế công chức hành chính năm 2016 được giao và nhu cầu tuyển dụng của các cơ quan thi hành án dân sự, Tổng cục Thi hành án dân sự thông báo tuyển dụng công chức vào làm việc tại các cơ quan thi hành án dân sự, cụ thể như sau:

I. VỊ TRÍ VÀ CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG
1. Chỉ tiêu tuyển dụng: 202 chỉ tiêu
2. Vị trí tuyển dụng:
– Chuyên viên pháp lý: 139 chỉ tiêu;
– Chuyên viên công nghệ thông tin: 06 chỉ tiêu;
– Chuyên viên tổ chức cán bộ: 01 chỉ tiêu;
– Kế toán viên: 32 chỉ tiêu;
– Kế toán viên cao đẳng: 01 chỉ tiêu;
– Văn thư trung cấp: 11 chỉ tiêu;
– Cán sự pháp lý: 01 chỉ tiêu;
– Thủ kho, Thủ quỹ: 11 chỉ tiêu.
 (Có Bảng chỉ tiêu chi tiết kèm theo)

II. PHƯƠNG THỨC TUYỂN DỤNG
1. Việc tuyển dụng công chức được thực hiện thông qua thi tuyển, trừ trường hợp quy định tại khoản 2 mục II Thông báo này;
2. Người có đủ điều kiện quy định tại khoản 1 mục III Thông báo này cam kết tình nguyện làm việc từ 05 năm trở lên ở các địa bàn miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn có hệ số phụ cấp khu vực từ 0,3 trở lên theo quy định tại Thông tư liên tịch số 11/2005/TTLT-BNV-BLĐTBXH-BTC-UBDT ngày 05/01/2005 của liên Bộ Nội vụ, Bộ Lao động – Thương Binh và Xã hội, Bộ Tài chính và Uỷ ban Dân tộc thì được tuyển dụng thông qua xét tuyển.

III. ĐIỀU KIỆN DỰ TUYỂN
1. Điều kiện, tiêu chuẩn chung
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển:
a) Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
b) Đủ 18 tuổi trở lên;
c) Có đơn dự tuyển; có lý lịch rõ ràng;
d) Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với vị trí tuyển dụng;
đ) Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
e) Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ.
* Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển:
a) Không cư trú tại Việt Nam;
b) Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
c) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục.
2. Điều kiện theo yêu cầu vị trí dự tuyển
2.1. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển Chuyên viên pháp lý:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Luật;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc 2 khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A2 hoặc trình độ B trở lên);
c) Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin (tương đương trình độ B trở lên).
2.2. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển Chuyên viên công nghệ thông tin:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc 2 khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A2 hoặc trình độ B trở lên).
2.3. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển Chuyên viên tổ chức cán bộ:
a) Có bằng tốt nhiệp đại học trở lên chuyên ngành Luật, Hành chính, Quản trị nhân lực;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc 2 khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A2 hoặc trình độ B trở lên);
c) Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin (tương đương trình độ B trở lên).
2.4. Đối với thí sinh dự tuyển Cán sự pháp lý:
a) Có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành Luật;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc 1 khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A1 hoặc trình độ A trở lên);
c) Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin (tương đương trình độ A trở lên).
2.5. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển Văn thư trung cấp:
a) Có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành văn thư lưu trữ, nếu tốt nghiệp chuyên ngành khác thì phải có chứng chỉ bồi dưỡng bổ sung kiến thức nghiệp vụ văn thư;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ bậc 1 (hoặc tương đương) khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A1 hoặc trình độ A trở lên);
c) Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin (tương đương trình độ A trở lên).
2.6. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển Kế toán viên:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc 2 khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A2 hoặc trình độ B trở lên);
c) Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin (tương đương trình độ B trở lên);
d) Không thuộc trường hợp quy định tại Điều 51 Luật Kế toán năm 2003.
2.7. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển Kế toán viên cao đẳng:
a) Có bằng tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ với trình độ tương đương bậc 2 khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A2 hoặc trình độ B trở lên);
c) Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin (tương đương trình độ B trở lên);
d) Không thuộc trường hợp quy định tại Điều 51 Luật Kế toán năm 2003.
2.8. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển Thủ kho, Thủ quỹ:
a) Có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ bậc 1 (hoặc tương đương) khung năng lực ngoại ngữ Việt Nam theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam (tương đương trình độ A1 hoặc trình độ A trở lên);
c) Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin (tương đương trình độ A trở lên).

III. MÔN THI, HÌNH THỨC THI
1. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển công chức loại C (chuyên viên và tương đương): Phải tham dự thi 04 môn với 05 bài thi
a) Môn kiến thức chung:
– Hình thức thi: Thi viết;
– Thời gian làm bài: 180 phút.
b) Môn nghiệp vụ chuyên ngành:
– Hình thức thi: 01 bài thi viết và 01 bài thi trắc nghiệm trên giấy.
– Thời gian thi:
+ Bài thi viết: Thời gian làm bài 180 phút;
+ Bài thi trắc nghiệm trên giấy viết: Thời gian làm bài 45 phút.
c) Môn ngoại ngữ:
– Hình thức thi: Thi viết;
– Thời gian làm bài: 90 phút.
d) Môn tin học văn phòng:
– Hình thức thi: Thi trắc trên giấy viết;
– Thời gian làm bài: 45 phút.
2. Đối với thí sinh đăng ký dự tuyển công chức loại D (cán sự và tương đương): Phải tham dự thi 04 môn với 05 bài thi
a) Môn kiến thức chung:
– Hình thức thi: Thi viết;
– Thời gian làm bài: 120 phút.
b) Môn nghiệp vụ chuyên ngành:
– Hình thức thi: 01 bài thi viết và 01 bài thi trắc nghiệm thực hiện trên giấy viết.
– Thời gian thi:
+ Bài thi viết: Thời gian làm bài 120 phút;
+ Bài thi trắc nghiệm trên giấy viết: Thời gian làm bài 30 phút.
c) Môn ngoại ngữ:
– Hình thức thi: Thi viết;
– Thời gian làm bài: 60 phút.
d) Môn tin học văn phòng:
– Hình thức thi: Thi trắc nghiệm thực hiện trên giấy viết;
– Thời gian làm bài: 30 phút.
*Môn ngoại ngữ thí sinh được lựa chọn một trong năm thứ tiếng: Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc.
3. Điều kiện miễn thi môn ngoại ngữ và môn tin học văn phòng
Người đăng ký dự tuyển công chức được miễn thi một số môn trong kỳ thi tuyển công chức như sau:
a. Miễn thi môn ngoại ngữ nếu có một trong các điều kiện sau:
– Có bằng tốt nghiệp đại học, sau đại học về ngoại ngữ;
– Có bằng tốt nghiệp đại học, sau đại học ở nước ngoài hoặc tốt nghiệp đại học, sau đại học tại cơ sở đào tạo bằng tiếng nước ngoài ở Việt Nam (với điều kiện tiếng nước ngoài được đào tạo phải là một trong năm thứ tiếng Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc).
b. Miễn thi môn tin học văn phòng trong trường hợp có bằng tốt nghiệp từ trung cấp chuyên ngành công nghệ thông tin, điện tử viễn thông, tin học, toán tin trở lên.

IV. NỘI DUNG XÉT TUYỂN
1. Xét kết quả học tập của người dự tuyển.
2. Phỏng vấn về trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.

V. CÁCH TÍNH ĐIỂM VÀ XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN
1. Đối với hình thức thi tuyển
Cách tính điểm và xác định người trúng tuyển trong kỳ thi tuyển công chức thực hiện theo quy định tại Điều 10 và Điều 11 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
2. Đối với hình thức xét tuyển
Cách tính điểm và xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển công chức thực hiện theo quy định tại Điều 13 và Điều 14 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.

VI. TRƯỜNG HỢP ĐẶC BIỆT TRONG TUYỂN DỤNG CÔNG CHỨC
Đối với người tốt nghiệp thủ khoa tại các cơ sở đào tạo trình độ đại học ở trong nước, người tốt nghiệp đại học, sau đại học loại giỏi, xuất sắc ở nước ngoài, Hội đồng tuyển dụng công chức các cơ quan thi hành án dân sự năm 2016 có trách nhiệm tổ chức kiểm tra, sát hạch để đánh giá về các điều kiện, tiêu chuẩn, trình độ và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu, nhiệm vụ của vị trí việc làm cần tuyển của người dự tuyển, báo cáo Bộ trưởng Bộ Tư pháp đề nghị Bộ Nội vụ thống nhất ý kiến quyết định tiếp nhận không qua thi tuyển đối với các trường hợp nói trên.

VII. QUY TRÌNH, THỜI GIAN TIẾP NHẬN HỒ SƠ DỰ TUYỂN
1. Thời gian và địa điểm nộp hồ sơ
1.1. Thời gian nộp hồ sơ: từ ngày 09/5/2016 đến ngày 10/6/2016.
1.2. Địa điểm: Trụ sở Cục Thi hành án dân sự tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương nơi thí sinh đăng ký dự thi và có chỉ tiêu tuyển dụng công chức hoặc trụ sở Tổng cục Thi hành án dân sự (58-60 Trần Phú, Ba Đình, Hà Nội; Điện thoại: 04.62739604 hoặc 04.62739605).
Lưu ý: Mỗi thí sinh chỉ được đăng ký dự tuyển vào 01 cơ quan thi hành án dân sự có chỉ tiêu tuyển dụng công chức. Trường hợp thí sinh đăng ký dự tuyển vào 02 cơ quan thi hành án dân sự trở lên sẽ bị xóa tên trong danh sách dự tuyển hoặc sẽ bị hủy bỏ kết quả tuyển dụng và không được hoàn trả hồ sơ, phí dự tuyển đã nộp.
2. Thành phần hồ sơ
– Đơn xin đăng ký dự tuyển (thi tuyển hoặc xét tuyển); ghi rõ ngạch và đơn vị dự tuyển, địa điểm đăng ký sơ tuyển (theo mẫu kèm theo). Đối với trường hợp đăng ký xét tuyển tại các đơn vị được xét tuyển phải có Bản cam kết tình nguyện làm việc từ 05 năm trở lên tại đơn vị đó;
– Bản sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
– Bản sao giấy khai sinh;
– Bản Photo (không cần chứng thực nhưng phải mang theo bản gốc để đối chiếu) các giấy tờ sau:
+ Bằng tốt nghiệp và Bảng điểm toàn khóa theo yêu cầu ngạch tuyển dụng;
+ Các chứng chỉ theo yêu cầu của ngạch tuyển dụng;
– Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng công chức (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực;
– 02 ảnh cỡ 4 x 6 (chụp trong thời hạn 06 tháng);
– 02 phong bì có dán tem, ghi rõ địa chỉ và số điện thoại liên lạc.
3. Tổ chức sơ tuyển và thông báo tổ chức thi tuyển, xét tuyển
– Tùy theo số lượng thí sinh đăng ký dự tuyển, Tổng cục Thi hành án dân sự sẽ tổ chức sơ tuyển theo khu vực.
Thời gian và địa điểm tổ chức sơ tuyển: Sẽ thông báo trên Cổng thông tin điện tử của Bộ Tư pháp (địa chỉ: www.moj.gov.vn).
– Sau khi tổ chức sơ tuyển, Tổng cục sẽ thông báo danh sách thí sinh đủ điều kiện thi tuyển, xét tuyển; thời gian, địa điểm thi tuyển, xét tuyển; nội dung ôn tập trên Cổng thông tin điện tử Bộ Tư pháp, Trang thông tin điện tử của Tổng cục và các Cục Thi hành án dân sự có chỉ tiêu tuyển dụng.
Thời gian thực hiện: Trong tháng 6/2016.
4. Thời gian, địa điểm tổ chức tuyển dụng
4.1. Thời gian:
– Thi tuyển: Dự kiến trong tháng 7/2016;
– Xét tuyển: Dự kiến trong tháng 7/2016 (sau khi tổ chức thi tuyển).
4.2. Địa điểm:
– Thi tuyển: Tại thành phố Hà Nội (đối với các thí sinh đăng ký dự thi vào các cơ quan Thi hành án dân sự từ Thừa Thiên Huế trở ra) và thành phố Hồ Chí Minh (đối với các thí sinh đăng ký dự thi vào các cơ quan Thi hành án dân sự từ Đà Nẵng trở vào);
– Xét tuyển: Tại Hà Nội.

VIII. LỆ PHÍ DỰ TUYỂN
Thí sinh dự tuyển nộp lệ phí theo quy định tại Thông tư liên tịch số 163/2010/TTLT/BTC-BNV ngày 20/10/2010 của Bộ Tài chính và Bộ Nội vụ hướng dẫn mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí dự thi tuyển và phí dự thi nâng ngạch công chức, viên chức (tại Vụ Tổ chức cán bộ Tổng cục Thi hành án dân sự).

 **Tệp đính kèm:
– Chi tieu thi tuyen.xls
– Chi tieu xet tuyen.xls

Read More

Norwegian People's Aid tuyển Admin-HR Officer (03/11/2015)

Norwegian People's Aid (NPA) is an Oslo-based Humanitarian organization working in the fields of Mine Action and Development. NPA’s Vietnam Programme is primarily based on Mine Action and runs 03 projects in Hue and Quang Tri and some at national level. NPA Vietnam is seeking for a qualified, enthusiastic, experienced Vietnamese national candidate for the position of Admin-HR Officer. The post holder will be based in Legacies of War Coordination Center (LWCC) project office in QUANG TRI.

Responsibilities
ADMINISTRATION

• Be receptionist for Project LWCC project office; handle all incoming/outgoing telephone calls, faxes, letters, postal packages...etc.
• Be responsible for all aspects of general office coordination
• Maintain office calendar to coordinate flow of work and meetings
• Ensure proper office supplies and housekeeping service for LWCC project office
• Book and coordinate travel arrangement for LWCC staff and NPA expats, visitors (including but not limit to visas, air-tickets, accommodation and other arrangements)
• Facilitate organizing meetings, trainings and events
• Translate documents and interpret for workshops, trainings as required

HUMAN RESOURCES:

• Prepare and follow-up procedures and paperwork for recruitment, contracting and leaving staff
• Register for the changes in staff to Quang Tri DoFA and respective authorities
• Responsible for administering the personal filing system and updating personnel management system monthly, both hard copies and soft copies on Sharepoint.
• Calculate and prepare monthly payroll to staff and SHUI & PIT payments to respective authorities
• Contact social, health offices and labour authorities on providing social insurance book and health care card for employees as per law.
• Prepare paperwork to submit Social Insurance monthly in a timely manner as per mandatory requirement.
• Oversee of social and health insurance, accident-health insurance and other insurance benefits for employees monthly and upon case-by-case basis.
• Take care of yearly staff health check and Accident-Health Insurance
• Complete the final compensation, and other paperwork for leaving employees.

Required qualifications

• Bachelor of English, or Social Studies with fluent English Speaking/writing skills (equivalent to IELTS 6.0)
• At least 02 year experience with Admin-HR and interpretation, especially with an INGO is preferred.
• Sound HR, local Law and Tax knowledge.
• Possess good analytical and Interpersonal Skills.
• Good time management and organizational skills.
• Able to handle confidential information appropriately.
• Able to work under stress to meet tight deadlines and handling multiple tasks.
• Self-motivated, independent and proactive

Interested candidates are requested to submit a CV and a cover letter to NPA Vietnam via e-mail address to recruitment.vn@npaid.org. The closing date for applications is November 3rd 2015 with a start date as soon as possible. Women and disabled people are encouraged to apply. Only short-listed candidates will be notified.

Read More

Sở Khoa học và Công nghệ Quảng Trị tuyển dụng viên chức năm 2015 (15/10/2015)

Theo Công văn số 391/SNV-CCVC ngày 31 tháng 8 năm 2015 của Sở Nội vụ Quảng Trị về việc thống nhất số lượng, chức danh xét tuyển viên chức sự nghiệp năm 2015, Sở Khoa học và Công nghệ tổ chức xét tuyển đặc cách vào viên chức làm việc tại Trung tâm Tin học – Thông tin Khoa học và Công nghệ Quảng Trị

Hoặc xem thêm TẠI ĐÂY

Read More

(Quảng Bình) Phong Nha Lake House thông báo tuyển dụng (tháng 8/2014)

Do nhu cầu mở rộng kinh doanh, Khách sạn & Nhà hàng Phong Nha Lake House cân tuyển dụng một số vị trí sau:

1. Lễ tân (Receptionist): 01 người (nam)
Yêu cầu:
- TN đại học Ngoại ngữ (tiếng Anh)
- Ưu tiên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương và có thẻ HDV du lịch quốc tế là một lợi thế

2. Phục vụ nhà hàng (Waiter/waitress): 02 người (nữ)
Yêu cầu:
- Cao đẳng, đại học
- Giao tiếp được bằng tiếng Anh
- Có kinh nghiệm ở vị trí tương, biết pha chế (bar tender) là một lợi thế

3. Buồng phòng (house keeping): 2 người (nữ)
Yêu cầu:
- Nữ độ tuổi từ (20-40)
- Có kinh nghiệm làm buồng phòng tại các khách sạn

Khách sạn & Nhà Hàng Phong Nha Lake House có thể sắp xếp chỗ ăn ở cho nhân viên ở xa, có chế độ đãi ngộ phù hợp, lương thỏa thuận.

Mọi chi tiết xin liên hệ: Lương Văn Long (Mr.): 01263 77 88 78 - 0523. 675999
Địa chỉ: Đường HCM, Thôn Khương Hà, Hưng Trạch, Bố Trạch, Quảng Bình

Read More

(Quảng Trị) Thành phố Đông Hà tuyển công chức phường (30/08/2014)

1. Số lượng cần tuyển dụng 
Số lượng công chức phường cần tuyển dụng gồm 18 chỉ tiêu. Trong đó:
 1.1. Công chức Địa chính - Xây dựng - Đô thị và Môi trường: 07 chỉ tiêu;
 1.2. Công chức Văn hoá - Xã hội: 01 chỉ tiêu;
 1.3. Công chức Văn phòng - Thống kê: 04 chỉ tiêu;
 1.4. Công chức Tư pháp - Hộ tịch: 04 chỉ tiêu;
 1.5. Công chức Tài chính - Kế toán: 02 chỉ tiêu.

2. Chuyên ngành tuyển dụng
 2.1. Công chức Địa chính - Xây dựng - Đô thị và Môi trường yêu cầu trình độ đào tạo chuyên môn từ Đại học trở lên, ngành hoặc chuyên ngành: Địa chính, Quản lý đất đai, Xây dựng, Kiến trúc, Đô thị, Kinh tế, Môi trường, Quản trị kinh doanh.
 2.2. Công chức Văn hoá - Xã hội yêu cầu trình độ đào tạo chuyên môn tốt nghiệp từ Đại học trở lên, ngành hoặc chuyên ngành: lao động xã hội; Quản lý văn hóa.
 2.3. Công chức Văn phòng - Thống kê yêu cầu trình độ đào tạo chuyên môn từ Đại học trở lên, ngành hoặc chuyên ngành: Hành chính, Luật, Quản trị Văn phòng, Văn thư - Lưu trữ, Công nghệ thông tin, Thống kê, Thống kê kinh tế - xã hội.
 2.4. Công chức Tư pháp - Hộ tịch yêu cầu trình độ đào tạo chuyên môn từ Đại học trở lên, ngành hoặc chuyên ngành: Luật.
 2.5. Công chức Tài chính - Kế toán yêu cầu trình độ đào tạo chuyên môn từ Đại học trở lên, ngành hoặc chuyên ngành: Tài chính, Kế toán, Tài chính - Ngân hàng.

3. Điều kiện dự tuyển 
 2.1. Là công dân Việt Nam có hộ khẩu thường trú trên địa bàn thành phố Đông Hà, tỉnh Quảng Trị; Đủ 18 tuổi trở lên;
 2.2. Có đơn dự tuyển; có lý lịch rõ ràng;
 2.3. Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với chức danh công chức phường cần tuyển;
 2.4. Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
 2.5. Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ.

4. Thời gian thực hiện 
1.1. Thời gian thông báo tuyển dụng: từ ngày 29 tháng 7 năm 2014 đến ngày 31 tháng 7 năm 2014.
1.2. Thời hạn nhận hồ sơ của người đăng ký dự tuyển: từ ngày 01 tháng 8 năm 2014 đến ngày 30 tháng 8 năm 2014.

Chi tiết Thông báo tuyển dụng xem tại đây

Read More

(Huế) Công ty may xuất khẩu APPAREL TECH tuyển dụng (tháng 8/2014)

Công ty may xuất khẩu APPAREL TECH tuyển gấp nhiều vị trí
1. Nhân viên kế toán (5 người)
2. Chuyền trường, chuyền phó (20 người)
3. Nhân viên y tế ( 2người)
4. Bảo vệ ( 5 người)
5. Nhân Viên Hành chính nhân sự ( 5 Người)
6. Nhân viên KCS ,QC,QA
7. Nhân Viên xuất nhập khẩu ( 3 người)
8. Công nhân may (100người)
Địa điểm làm việc tại khu công nghiệp Phú Bài Huế

Các ứng viên quan tâm vui lòng gửi thông tin liên lạc và CV về email: appareltech.hr@gmail.com. Tiêu đề hồ sơ ghi : Họ tên -  vị trí ứng tuyển .
Nội dung email: Họ tên; Ngày Sinh ; Địa chỉ:; Số đt:; Bằng cấp

Read More

(Huế) KHÁCH SẠN NGỌC HƯƠNG tuyển dụng (tháng 8/2014)

1/ NHÂN VIÊN LỄ TÂN
Số lượng: 04 người
Yêu cầu: Giới tính Nam/Nữ.
Ngoại hình ưa nhìn
Kinh nghiệm: Không đòi hỏi, có training khi vào làm
Trình độ: Đại học, cao đẳng, trung cấp chuyên ngành ngoại ngữ, du lịch
Tiếng Anh: Tốt

2/ NHÂN VIÊN SALES MARKETING
Số lượng: 02 người
Yêu cầu: Giới tính Nam/Nữ.
Ngoại hình ưa nhìn
Trình độ: Đại học, cao đẳng,chuyên ngành ngoại ngữ, kinh tế, du lịch
Tiếng Anh: Tốt
Kinh nghiệm: < 1 năm
Biết cách giao tiếp, nhanh nhẹn, nhiệt tình.
Mức lương: Theo thỏa thuận
Chế độ: Ăn trưa theo ca và các chế độ thưởng, bảo hiểm theo quy định của công ty.
Thời gian: 8h, làm theo ca
Hồ sơ xin việc gồm:
- Sơ yếu lý lịch.
- Đơn xin việc
- Giấy khám sức khỏe
- Các bằng cấp liên quan.
-----------------------------------------------
Mọi chi tiết liên hệ: Phòng Hành Chính - khách sạn Ngọc Hương Huế
Số 08 Chu Văn An- Thành phố Huế.
Số điện thoại: 0543830111, 0543830112 hoặc 01276878981 (gặp Ms Hằng ) 01276878980 ( Ms Thi )

Read More

(Huế) KHÁCH SẠN CANARY BOUTIQUE tuyển lễ tân (tháng 8/2014)

NHÂN VIÊN LỄ TÂN NAM trực đêm
Số lượng: 01 người
Yêu cầu: Giới tính Nam.
Ngoại hình ưa nhìn
Kinh nghiệm: Không đòi hỏi, có training khi vào làm
Trình độ: Đại học, cao đẳng, trung cấp chuyên ngành ngoại ngữ, du lịch
Tiếng Anh: Tốt
Hồ sơ xin việc gồm:
- Sơ yếu lý lịch.
- Đơn xin việc
- Giấy khám sức khỏe
- Các bằng cấp liên quan.
-----------------------------------------------
Mọi chi tiết liên hệ: trụ sở chính khách sạn Hoàng Yến - Canary Hotel
Số 37 Nguyễn Công Trứ- Thành phố Huế.
Số điện thoại: 0543839699 hoặc sdt 0906416331 ( gặp anh Tri)

Read More

(Huế) Công Ty TNHH 1TV Thực Phẩm Huế tuyển dụng (15/07/2014)

Công Ty TNHH 1TV Thực Phẩm Huế , Công Ty 100% vốn Nhật Bản , chuyên sản xuất rượu Sake và Shochu Nhật Bản .
Do nhu cầu Công Ty chúng tôi cần tuyển :

1. Nhân viên : 01 Nữ
- Tốt nghiệp Đại Học trở lên,
- Độ tuổi : Từ 22 đến 30 tuổi
- Thành thạo vi tính văn phòng
- Lương thỏa thuận
2. Nhân viên sản xuất: 02 Nam
- Tốt nghiệp TPTH trở lên
- Độ tuổi: Từ 18 đến 40 tuổi
- Lương thỏa thuận

* Hồ sơ dự tuyển gồm có : 
- Đơn xin việc ( viết tay)
- Sơ yếu lý lịch
- CMND và các bằng cấp có liên quan
- Giấy khám sức khỏe
- 02 ảnh 4 x 6.

* Liên hệ và gởi hồ sơ về văn phòng :
Văn phòng Công Ty TNHH 1TV Thực Phẩm Huế
Số 4/ 114 Lê Ngô Cát , Phường Thủy Xuân , Thành Phố Huế .

* Lưu ý :
- Hồ sơ có thể nộp trực tiếp tại Phòng nhân sự hoặc qua địa chỉ email: ngocoanh_hfc@yahoo.com.
- Các ứng viên được chọn sẽ có thư mời phỏng vấn.
- Hồ sơ không trúng tuyển sẽ không hoàn lại.
- Hạn cuối nộp hồ sơ: đến hết ngày 15/07/2014

Read More

(Huế) Đài phát thanh truyền hình TRT tuyển dụng người lao động năm 2014 (10/07/2014)

Trên cơ sở chỉ tiêu biên chế được giao và nhu cầu công việc, Đài Phát thanh và Truyền hình Thừa Thiên Huế tuyển dụng người lao động vào làm việc tại Đài năm 2014, như sau:

- Phóng viên, Biên tập viên: tốt nghiệp Cử nhân các ngành Báo chí, Khoa học xã hội & Nhân văn: 01 người; giới tính Nữ hoặc Nam. Bố trí cho phòng Thời sự.

- Chuyên viên tổng hợp, hành chính: tốt nghiệp Đại học các ngành KHXH& NV, Hành chính: 01 người; giới tính Nam. Bố trí cho phòng Tổ chức & Hành chính.

* Điều kiện và tiêu chuẩn tuyển dụng
- Có hộ khẩu tại tỉnh Thừa Thiên Huế;
- Nam, Nữ có tuổi đời từ 22 đến dưới 35;
- Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với tiêu chuẩn ngạch;
- Có đơn đăng ký dự tuyển; lý lịch rõ ràng, đủ tiêu chuẩn để làm việc trong một cơ quan báo chí của tỉnh; phẩm chất đạo đức tốt, đủ sức khoẻ để đảm nhận nhiệm vụ.

* Hồ sơ dự tuyển: Theo quy định, gồm 01 bộ:
- Đơn xin đăng ký dự tuyển (theo mẫu);
- Lý lịch viên chức (mẫu 2a-BNV/2007), có xác nhận của UBND xã, phường, thị trấn nơi cư trú hoặc cơ quan đang công tác trong thời hạn 06 tháng, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển (có dán ảnh 4 x 6);
- Giấy chứng nhận sức khỏe (trong vòng 6 tháng kể từ ngày khám sức khoẻ);
- Bản sao có công chứng các văn bằng, chứng chỉ, giấy khai sinh, bảng điểm kết quả học tập của bậc đào tạo, phù hợp với yêu cầu của ngạch dự tuyển;
- Các loại giấy tờ ưu tiên khác (nếu có);
- Bản tự nhận xét, đánh giá của người dự tuyển; Bản nhận xét và xác nhận của người đứng đầu đơn vị nơi người dự tuyển cộng tác viên, công tác (nếu có);
- Bản sao Sổ hộ khẩu và CMND;
- 02 phong bì có dán tem, ghi địa chỉ và số điện thoại để liên hệ;
- Bìa hồ sơ lớn: Ghi đầy đủ các loại giấy tờ theo thứ tự;
Ghi chú: Người đăng ký dự tuyển phải trực tiếp nộp hồ sơ và mang theo các văn bản chính để đối chiếu.

* Thời gian, địa chỉ phát hành và nhận hồ sơ:
- Thời gian phát hành và nhận hồ sơ: từ ngày 28/6/2014 đến ngày 10/7/2014;
- Điểm phát hành, nhận hồ sơ: Phòng Tổ chức và Hành chính - Đài Phát thanh và Truyền hình Thừa Thiên Huế, 58 Hùng Vương - Thành phố Huế, điện thoại 3822162.

Danh sách trúng tuyển sẽ được niêm yết tại Đài Phát thanh và Truyền hình Thừa Thiên Huế.

Read More

Kho bạc Nhà nước thông báo tuyển dụng công chức năm 2014 (11/07/2014)

I. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN CÔNG CHỨC
1. Điều kiện chung:
1.1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển công chức KBNN:
a) Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
b) Đủ 18 tuổi trở lên;
c) Có đơn dự tuyển; có lý lịch rõ ràng;
d) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với yêu cầu của ngạch dự tuyển;
đ) Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
e) Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ;
1.2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển:
a) Không cư trú tại Việt Nam;
b) Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
c) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục.
2. Điều kiện, tiêu chuẩn cụ thể về văn bằng, chứng chỉ
2.1. Ngạch chuyên viên nghiệp vụ:
a) Có bằng tốt nghiệp Đại học (cử nhân) hoặc sau đại học thuộc chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ B trở lên;
c) Có chứng chỉ tin học Văn phòng hoặc trình độ A trở lên.
2.2. Ngạch chuyên viên làm công tác tin học:
a) Có bằng tốt nghiệp Đại học (cử nhân) hoặc sau đại học thuộc chuyên ngành: Công nghệ thông tin, điện tử viễn thông; mạng máy tính, toán tin;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ B trở lên;
2.3. Ngạch kế toán viên:
a) Có bằng tốt nghiệp Đại học (cử nhân) hoặc sau đại học thuộc chuyên ngành: Kế toán, Kiểm toán, Ngân hàng;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ B trở lên;
c) Có chứng chỉ tin học Văn phòng hoặc trình độ A trở lên.
2.4. Ngạch cán sự văn thư lưu trữ:
a) Có bằng tốt nghiệp Trung học chuyên nghiệp trở lên thuộc các chuyên ngành: Văn thư, Lưu trữ; Quản trị Văn phòng;
b) Có chứng chỉ ngoại ngữ trình độ A trở lên;
c) Có chứng chỉ tin học Văn phòng hoặc trình độ A trở lên.
2.5. Ngạch nhân viên bảo vệ:
a) Tốt nghiệp Trung học phổ thông;
b) Có sức khỏe tốt, phẩm chất đạo đức tốt, không bị kỷ luật, không có tiền án, tiền sự.
3. Đối tượng ưu tiên:
Đối tượng ưu tiên và điểm ưu tiên thực hiện quy định tại Điều 5, Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15/3/2010 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, bao gồm:
- Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh: được cộng 30 điểm vào tổng số điểm thi tuyển hoặc xét tuyển;
- Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của người hoạt động cách mạng trước tổng khởi nghĩa (từ ngày 19 tháng 8 năm 1945 trở về trước), con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: được cộng 20 điểm vào tổng số điểm thi tuyển hoặc xét tuyển;
- Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ phục vụ có thời hạn trong lực lượng công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong, đội viên trí thức trẻ tình nguyện tham gia phát triển nông thôn, miền núi từ đủ 24 tháng trở lên đã hoàn thành nhiệm vụ: được cộng 10 điểm vào tổng số điểm thi tuyển hoặc xét tuyển.
Trường hợp người dự tuyển công chức thuộc nhiều diện ưu tiên theo quy định thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả thi tuyển hoặc xét tuyển theo quy định.
4. Hồ sơ dự tuyển bao gồm:
Những người có đủ các điều kiện nêu trên nếu tham gia dự tuyển phải nộp  02 bộ hồ sơ dự tuyển bao gồm đầy đủ các giấy tờ sau:
- Đơn đăng ký dự tuyển theo mẫu số 01 đính kèm công văn;
- Bản sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
- Bản sao giấy khai sinh;
- Bản chụp các văn bằng, chứng chỉ và kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển.
- Giấy chứng nhận sức khoẻ do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
- Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng công chức (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực;
- Bốn phong bì có dán tem và ghi rõ họ tên, địa chỉ người nhận (thí sinh hoặc thân nhân); 02 ảnh (cỡ 4cm x 6cm) chụp trong thời gian gần nhất, từ 03 tháng tính đến thời điểm thông báo thi tuyển, xét tuyển;
- Bản cam kết phục vụ lâu dài thời gian 05 năm trở lên tại đơn vị đăng ký dự tuyển theo mẫu số 02 đính kèm công văn: thực hiện đối với thí sinh đăng ký xét tuyển.
Lưu ý:
Thí sinh đăng ký dự tuyển có thể nộp một trong các chứng chỉ sau thay thế cho chứng chỉ tiếng Anh B:
- TOEFL 400 trở lên (PBT), 42 trở lên (iBT);
- IELTS 4.5 trở lên;
- TOEIC 405 trở lên.
- Thí sinh đăng ký dự tuyển có thể nộp một trong các chứng chỉ sau thay thế cho chứng chỉ tiếng Anh trình độ A
+ TOEFL 347 trở lên (PBT), 19 trở lên (iBT);
+ IELTS 2.0 trở lên;
+ TOEIC 255 trở lên.

III. CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG:
Chỉ tiêu tuyển dụng xem chi tiết tại bảng chỉ tiêu đính kèm thông báo này.

IV. TỔ CHỨC TIẾP NHẬN HỒ SƠ DỰ TUYỂN:
1. Thời gian nộp hồ sơ:
Thời gian nhận hồ sơ: Từ 8 giờ 30 phút ngày 03/7/2014 đến 16 giờ 30 phút ngày 11/7/2014. Các trường hợp nộp sau thời gian nói trên đều không hợp lệ.
2. Địa điểm nộp hồ sơ:
Người đăng ký dự tuyển vào KBNN tỉnh nào thì nộp hồ sơ trực tiếp tại KBNN tỉnh đó.
3. Lệ phí đăng ký dự tuyển: 140.000 đồng/thí sinh.
4. Thời gian tổ chức thi tuyển, xét tuyển:
Danh sách thí sinh đủ điều kiện dự tuyển; thông báo thời gian, địa điểm tổ chức tuyển dụng; kết quả tuyển dụng sẽ được đăng tải trên website Bộ Tài chính http://www.mof.gov.vn hoặc gửi cho thí sinh theo địa chỉ liên lạc trên phong bì thư mà thí sinh đã nộp.
5. Lưu ý nộp hồ sơ tuyển dụng:
- Chỉ tiếp nhận hồ sơ có đủ điều kiện của ngạch đăng ký dự tuyển và các giấy tờ cần thiết được quy định.
- Thí sinh trực tiếp đến nộp hồ sơ dự tuyển, không tiếp nhận hồ sơ gửi qua đường Bưu điện hoặc người khác nộp thay.
- Mỗi thí sinh chỉ được nộp hồ sơ dự tuyển (thi tuyển hoặc xét tuyển) vào 01 ngạch công chức tại 01 KBNN tỉnh nơi dự kiến sẽ nhận công tác nếu trúng tuyển. Nếu thí sinh không thực hiện đúng quy định sẽ không được tham gia dự tuyển.
- Không hoàn trả lại hồ sơ và lệ phí dự tuyển mà thí sinh đã nộp;
Mọi chi tiết cụ thể, thí sinh liên hệ với KBNN các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương hoặc KBNN địa chỉ 32 Cát Linh - Đống Đa - Hà Nội.

Tệp đính kèm:  1. bang chi tieu tuyen dung cong chuc kbnn nam 2014.tif
Tệp đính kèm:  2. mau so 1 (don du tuyen).doc
Tệp đính kèm:  3. mau so 2 (ban cam ket phuc vu lau dai tai don vi xet tuyen).doc

Chi tiết xem thêm tại đây

Read More

(Huế) Công ty HH Xi Măng Luks tuyển dụng Nhân viên Phiên Dịch (21/06/2014)

- Nam/Nữ, từ 22 - 30 tuổi, sức khỏe tốt
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại Học, Cao Đẳng hoặc sinh viên năm cuối chuyên ngành Tiếng Anh, Tiếng Trung
- Khả năng cần có: Phiên dịch thông thạo lĩnh vực yêu cầu
- Tiền lương: Thỏa Thuận
- Chế độ lao động: Theo quy định hiện hành

Hồ sơ gửi trực tiếp về địa chỉ trên hoặc gửi CV, các bằng cấp liên quan đên địa chỉ email: chenmatthias@gmail.com
Hồ sơ đã nộp sẽ không hoàn lại
Thời gian nộp hồ sơ: đến hết ngày 21/06/2014
------------------------------------------------------
* Ứng viên quan tâm mời liên hệ:
- Công ty HH xi măng Luks (Việt Nam)
- Địa chỉ: Tứ Hạ, Hương Trà, Thừa Thiên Huế
- Điện thoai: 054 3557 288

Read More

(Huế) UBND huyện Quảng Điền thông báo tuyển dụng công chức 2014

I. ĐIỀU KIỆN, TIÊU CHUẨN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN

1. Điều kiện
Mỗi người chỉ được đăng ký dự tuyển duy nhất một chỉ tiêu tại một đơn vị xã, thị trấn thuộc huyện Quảng Điền.
a) Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam, nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển công chức cấp xã:
- Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam;
- Đủ 18 tuổi trở lên;
- Có đơn dự tuyển, có lý lịch rõ ràng;
- Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp;
- Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
- Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ;
- Có kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm, am hiểu về tình hình kinh tế – xã hội tại địa phương.
b) Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển vào công chức cấp xã trên địa bàn huyện Quảng Điền:
- Mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
- Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của Tòa án mà chưa được xóa án tích, đang bị áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, phường, thị trấn hoặc đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục; bị dị dạng, dị tật; nói lắp, nói ngọng;
- Các đối tượng được quy định tại Điều 51 Luật Kế toán năm 2003 thì không được đăng ký dự tuyển vào công chức Tài chính – Kế toán.

2. Tiêu chuẩn
a) Trình độ chuyên môn:
- Đối với công chức Văn phòng – thống kê:
Có trình độ từ trung cấp trở lên các chuyên ngành Hành chính, Luật, Kinh tế nông nghiệp phát triển nông thôn, Quản trị văn phòng, Tổ chức và nhân sự, Quản lý công, Thống kê.
- Đối với công chức Văn hóa – xã hội:
Có trình độ từ trung cấp trở lên các ngành Quản lý Văn hóa – Thông tin, Thể dục – thể thao (Giáo dục thể chất), Khoa học lịch sử, Khoa học văn học, các ngành Văn hóa – nghệ thuật.
- Đối với Công chức Tư pháp – hộ tịch:
Có trình độ từ trung cấp Luật trở lên.
- Đối với Công chức Tài chính – Kế toán:
Có trình độ từ trung cấp trở lên các ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính, Quản lý nhà nước về kinh tế.
- Đối với Công chức Trưởng Công an xã:
Có trình độ trung cấp Công an (trong trường hợp là cán bộ không chuyên trách đang giữ các chức danh Phó Công an thì có thể xem xét tiếp nhận những người đã tốt nghiệp các chuyên ngành khác có trình độ từ trung cấp trở lên và được sự thống nhất đề xuất của cơ quan quản lý chuyên môn cấp trên).
- Đối với Công chức Chỉ huy Trưởng Quân sự xã:
Có trình độ trung cấp Quân sự (trong trường hợp là cán bộ không chuyên trách đang giữ các chức danh Phó Chỉ huy trưởng Quân sự thì có thể xem xét tiếp nhận những người đã tốt nghiệp các chuyên ngành khác có trình độ từ trung cấp trở lên và được sự thống nhất đề xuất của cơ quan quản lý chuyên môn cấp trên).

b) Trình độ tin học:
Có chứng chỉ tin học văn phòng trình độ A trở lên.

II. CHỈ TIÊU TUYỂN DỤNG
Tổng chỉ tiêu tuyển dụng công chức năm 2014 là 12 chỉ tiêu, trong đó gồm:
Chức danh cần tuyển dụng và số Chỉ tiêu cụ thể như sau:
1. Trưởng Công an
Chỉ tiêu: 01
2. Chỉ huy trưởng quân sự
Chỉ tiêu: 01
3. Văn phòng – thống kê
Chỉ tiêu: 04
4. Tài chính – kế toán
Chỉ tiêu: 01
5. Tư pháp – hộ tịch
Chỉ tiêu: 04
6. Văn hóa – xã hội
Chỉ tiêu: 01
Tổng cộng: 12 Chỉ tiêu

III. HỒ SƠ ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN
Người đăng ký dự tuyển nộp 02 bộ hồ sơ, mỗi bộ bao gồm tất cả các giấy tờ sau:
1. Đơn đăng ký dự tuyển công chức theo mẫu;
2. Bản sơ yếu lý lịch theo mẫu có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền trong thời hạn 30 ngày, tính đến ngày nộp hồ sơ dự tuyển;
3. Bản sao giấy khai sinh;
4. Bản sao các văn bằng, kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển; bản sao các chứng chỉ tin học văn phòng và chứng chỉ ngoại ngữ theo yêu cầu của ngạch dự tuyển;
5. Giấy chứng nhận sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp trong thời hạn 30 ngày, tính đến này nộp hồ sơ dự tuyển;
6. Giấy chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên trong tuyển dụng công chức (nếu có) được cơ quan có thẩm quyền chứng thực;
7. Bản sao sổ hộ khẩu;
8. 02 ảnh (cỡ 4×6), 02 bì thư có dán tem và ghi rõ địa chỉ liên hệ của người dự tuyển.

IV. NỘI DUNG VÀ HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG:

1. Hình thức tuyển dụng
- Đối với các chức danh Văn phòng – thống kê, Tài chính – kế toán, Tư pháp – hộ tịch, Văn hóa – xã hội, thực hiện việc tuyển dụng thông qua 02 bước: Phỏng vấn sơ tuyển và thi tuyển.
- Đối với chức danh Chỉ huy trưởng Quân sự xã và Trưởng Công an xã thực hiện việc tuyển dụng thông qua 02 bước: Phỏng vấn sơ tuyển và xét tuyển.

2. Nội dung tuyển dụng: Theo quyết định số theo Quyết định số 1496/QĐ-HĐTD ngày 15 tháng 4 năm 2014 của Hội đồng tuyển dụng công chức xã.

V. THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM NHẬN HỒ SƠ VÀ LỆ PHÍ TUYỂN DỤNG

1. Thời gian tiếp nhận hồ sơ
Thời hạn nhận hồ sơ của người đăng ký dự tuyển: Từ 7 giờ 30 phút, ngày 15 tháng 4 năm 2014 đến 17 giờ 00 phút ngày 14 tháng 5 năm 2014.

2. Địa điểm tiếp nhận hồ sơ
- Tại phòng Nội vụ huyện Quảng Điền, đường Nguyễn Kim Thành, Tổ dân phố Khuông Phò, thị trấn Sịa, huyện Quảng Điền;
- Hoặc tại Ủy ban nhân dân các xã, thị trấn nơi có chỉ tiêu đăng ký dự tuyển;

Nhận hồ sơ trong giờ hành chính (trừ ngày lễ, thứ bảy và chủ nhật).

* Lưu ý: Hồ sơ không trúng tuyển không hoàn trả lại.

3. Lệ phí tuyển dụng
Phí tuyển dụng đối với thí sinh đủ điều kiện tham gia dự tuyển là: 200.000đ (hai trăm ngàn đồng).
Muốn biết thêm thông tin chi tiết xin liên hệ Phòng Nội vụ huyện Quảng Điền (số điện thoại 3.554.265).
Vậy, Ủy ban nhân dân huyện thông báo để những người có nhu cầu xin việc, đến liên hệ nộp hồ sơ đăng ký tham gia tuyển dụng./.

Read More

(Quảng Bình) FPT telecom tuyển Cán bộ Hành chính Nhân sự (15/05/2014)

MÔ TẢ CHI TIẾT CÔNG VIỆC
Thực hiện các hoạt động quản lý nhân sự tại chi nhánh: tuyển dụng, đào tạo, quản lý thông tin nhân sự, chế độ chính sách cho người lao động…
Các công việc hành chính văn phòng
Hoạt động hỗ trợ kinh doanh
Kiểm soát thực hiện quy trình nghiệp vụ (ISO) trong chi nhánh
Các công việc khác theo sự phân công của BGĐ chi nhánh

YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhận lực, quản lý hành chính, luật, ngoại ngữ hoặc Quản lý chất lượng.
Am hiểu luật lao động và quản lý nhân sự.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và Internet
Nhanh nhẹn, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm
Có khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực công việc
Ưu tiên ứng viên có hộ khẩu tại địa phương

QUYỀN LỢI
Mức lương và thu nhập hấp dẫn
Chế độ khen thưởng và phúc lợi phong phú
Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp
Cơ hội đào tạo, phát triển và thăng tiến
Các chế độ theo Luật lao động hiện hành và các phúc lợi theo quy định của Công ty (bảo hiểm FPT Care,…)

THÔNG TIN LIÊN HỆ
Thông tin liên hệ Mr. Hiệp
Email vieclam@fpt.com.vn
Điện thoại cố định 04 7300 2222 - Máy lẻ: 4429

Nộp qua Email (khuyến khích nộp đơn theo cách này):
Bạn chỉ cần điền đầy đủ thông tin theo mẫu Thông tin ứng viên download tại đây và gửi tới email vieclam@fpt.com.vn , tiêu đề email và tên file đính kèm có định dạng “Vi tri tuyen dung_Noi lam viec_Ho va ten"

Read More

(Huế) Công ty TNHH đầu tư xây dựng Phúc Huy tuyển nhiều vị trí (10/05/2014)

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ XÂY DỰNG PHÚC HUY cần tuyển các vị trí sau:
1. Nhân viên kế toán: Nữ (01 người)
2. Nhân viên văn phòng: Nữ (01 người)
3. Kỹ sư giao thông: Nam (02 người)

* Yêu cầu:
Vị trí 1: Tốt nghiệp trung cấp trở lên, thành thạo tin học văn phòng, biết sử dụng phần mềm kế toán.
Vị trí 2: Tốt nghiệp trung cấp hành chính văn thư, thành thạo tin học văn phòng.
Vị trí 3: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng cầu đường, có ít nhất là 03 năm kinh nghiệm.

* Hồ sơ bao gồm:
- Đơn xin việc
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.(yêu cầu bản photo có công chứng)
- Hồ sơ không trúng tuyển không hoàn trả lại
Hạn nộp hồ sơ: đến hết ngày 10/05/2014
------------------------------------------------
Địa chỉ: 32 Đào Duy Từ,Tp Huế
Số điện thoại: 0905177252
Email: dtxdphuchuy@gmail.com

Read More

(Quảng Trị) Norwegian People's Aid tuyển Admin-HR officer (25/04/2014)

Responsibilities
ADMINISTRATION
• Be receptionist for Project NPA-RENEW project office, handle all incoming/outgoing
telephone calls, faxes, letters, postal packages…etc.
• Be responsible for all aspects of general office coordination
• Maintain office calendar to coordinate flow of work and meetings
• Ensure proper office supplies and housekeeping service for NPA-RENEW project office
• Book and coordinate travel arrangement for NPA-RENEW staff and NPA expats, visitors

HUMAN RESOURCES: for NPA-RENEW Project and RENEW Project’s other components
1. General
• Prepare and follow-up procedures and paperwork for recruitment, contracting and leaving
staff
• Update and record the job evaluation for employees
• Register for the changes in staff to Quang Tri DoFA and respective authorities
• Responsible for administering the personal filing system and updating personnel
management system monthly, both hard copies and soft copies on Knowledge Base.
• Take care of yearly staff health check and Accident-Health Insurance
2. Compensation:
• Complete the final compensation, and other paperwork for leaving employees.
• Assist LM in salary and benefit survey when required
• Submit monthly report
3. Benefits:
• Oversee of social and health insurance, accident-health insurance and other insurance
benefits for employees monthly and upon case-by-case basis.
• Contact social, health offices and labor authorities on providing social insurance book and
health care card for employees as per law.
• Timely update changes on staff list to Insurance provider.
• Prepare paperwork to submit Social Insurance monthly in a timely manner as per mandatory
requirement.

Required qualifications
• Bachelor of English, or Economics with fluent English Speaking/writing skills
• At least 02 year experience with Admin-HR, especially with an NGO, it is an advance.
• HR, local Law and Tax knowledge.
• Possess good analytical and Interpersonal Skills.
• Good time management and organizational skills.
• Able to handle confidential information appropriately.
• Able to work under stress to meet tight deadlines and handling multiple tasks.
• Self-motivated, independent and proactive
Interested candidates are requested to submit a CV and a cover letter to NPA Vietnam via e-mail
address to hrm.vietnam@npaid.org. The closing date for applications is April 25, 2014 at 5 pm with
a start date as soon as possible. Women and disabled people are encouraged to apply. Only shortlisted
candidates
will
be
notified

Read More